(湖南省师德师风建设工作领导小组办公室，2021年9月18日)

为贯彻落实赵乐际同志关于整治利用公共资源谋私贪腐的批示精神，按照省委关于办好办实“学位、床位、车位、厕位”问题的工作要求，省纪委监委下发了《关于印发<“四位”突出问题专项整治工作方案>的通知》(湘纪办函〔2021〕76号)。根据省纪委监委要求，省教育厅、驻省教育厅纪检监察组决定结合“双减”工作和全省教育系统“师德师风建设年”活动，在全省开展“学位”突出问题专项整治。现制定工作方案如下。

一、工作目标

认真贯彻落实习近平总书记在全国教育大会上的重要讲话精神，坚持以人民为中心，坚持“小切口”治理，围绕群众普遍关心的“学位”突出问题，对群众身边腐败和作风问题，组织一次大排查、大整治，督促加强行业监管和制度完善，推动有效解决群众“急难愁盼”问题，以良好的整治效果造福于民、取信于民，办好人民满意的教育。

二、整治重点

(一)利用违规招生和划分学区范围谋私敛财，合作办学、“学区房”开发中的腐败问题；

(二)教师校外违规有偿补课、在校外培训机构兼职，中小学校、教师与校外培训机构利益“勾连”等问题；

(三)初中学校和职业学校买卖生源问题；

(四)违规征订教辅材料问题；

(五)在学生营养餐管理、学生食堂运营过程中违规招标承包、乱收费、吃回扣等问题；

此前，省教育厅组织开展的各类专项整治并入此次专项整治统筹推进。各市州、县市区可以根据实际情况适当调整专项整治内容。

三、工作步骤

(一)安排部署(2021年9月18日前)。省教育厅印发专项整治方案，各市州、县市区结合实际制定方案，并动员部署。

(二)自查自纠(2021年12月31日前)。各市州纪委监委驻市州教育(体)局纪检监察组督促教育行政部门围绕整治重点，按照“自查从宽，被查从严”的原则组织开展自查自纠，并坚持立行立改，及时移送问题线索，并建章立制堵漏洞。

(三)集中整治(2022年9月30日前)。按照整治方案推进专项整治工作，加强监督、督导、检查，从严查处侵害群众利益、谋私腐败问题，发现自查自纠不力的严肃处理并督促开展“回头看”。

(四)总结提升(2022年10月31日前)。各市州认真总结专项整治工作经验、做法，于2022年10月15日前报送总体工作情况报告。(省师德师风建设工作领导小组办公室，联络员：成辉华；联系电话：15173896963)

四、工作措施

(一)强化监督检查。紧盯整治项目，加强过程管理。采取蹲点调研、明察暗访、专项检查、交叉监督等方式进行检查，督促开展自查自纠，推动结合问题整改补短板、堵漏洞、强弱项。

(二)强化督查督办。各市州每季度报送一次工作报表，按阶段报送实施方案、自查自纠情况、集中整治情况。驻省教育厅纪检监察组定期召开专项整治执纪问责情况调度会，不定期组织检查组深入市州督查督办，定期印发工作情况通报，压实推进专项整治工作。

(三)强化执纪问责。坚持开门搞整治，结合“师德师风建设年”活动，省教育厅主动公布省、市州、县市区举报电话，市州教育(体)局在当地主动公布举报电话，畅通举报渠道。对举报问题线索和相关诉求做到件件有回音。驻省教育厅纪检监察组定期选一批问题线索向市州挂牌督办。对本级受理的问题线索集中管理、建立台账、快查快办、动态清零。对查处的典型案例要及时通报，形成震慑。

(四)强化责任落实。压实市州、县市区开展专项整治的责任，将专项整治工作列入“师德师风建设年”活动考核的重要内容，2021年底和2022年底统一进行考核。市州要对县市区、县市区要对所辖学校进行专项考核。对专项整治工作不力的，要约谈市州教育(体)局和派驻纪检监察组的主要负责人。