加强教职员工的业务学习，是推进学校师资队伍建设的重要途径，也是建设国内一流开放大学对每一位教职员工的基本要求。为切实加强我校教职员工的理论学习，提高业务能力，营造健康向上的学习氛围，不断提升学校办学治校和育人水平，根据校长办公会要求，现就进一步加强教职员工业务学习有关事宜通知如下：

一、各单位（部门）应建立健全本单位（部门）常态化业务学习机制，定期召集本单位（部门）教职员工开展业务学习。业务学习可与双周二的政治理论学习结合开展，但应保证各自的学习时间，也可另行确定时间。必要时，学校将对全校教职员工的业务学习作出统一安排，列入学校周工作安排。

二、各单位（部门）业务学习内容主要包括以下方面：学习中国特色社会主义高等教育、职业教育及继续教育理论，及时了解国内外发展动态和最新研究成果，努力掌握高等教育、职业教育及继续教育理论发展规律；研究学科专业和课程建设、师资队伍建设、办学体系建设、人才培养、内部治理等重要课题，探索教学方法改革、教职工能力提升等具体问题；总结工作经验，尤其是教书育人、学科专业建设、教学科研、社会服务等方面的典型做法；探索现代大学教育管理制度，掌握教育教学及管理岗位所需的新理论、新知识、新技能，推动学校和本单位（部门）内部管理改革和教育教学创新；认真学习借鉴兄弟院校的先进办学经验，转变观念，勇于创新，丰富学校教学改革发展的思路和办法。学习学校发展规划、规章制度，准确把握学校办学理念、办学目标，不断提升业务能力和工作水平。

三、各单位（部门）要科学合理安排具体学习内容，主要负责同志要切实担负起责任，认真组织好本单位（部门）教职员工的业务学习活动，确保每位教职员工学有所思，学有所悟，学有所获，提高本单位（部门）的工作成效，推进学校和本单位（部门）的改革发展。在每次业务学习前要主动将学习安排报告分管校领导，认真听取分管领导的意见，积极邀请校领导到会指导。

四、各单位（部门）要认真做好业务学习的考勤工作，指定专人做好业务学习记录。

五、各职能部门要结合部门工作职责，切实强化对学校相关人员的业务培训。

六、各单位（部门）开展业务学习的情况，请及时报党政办公室。学校将对各单位（部门）开展业务学习的情况适时进行检查与督导，并将学习活动的开展情况作为各单位（部门）的重要考核内容。

特此通知。